Wikipédia – knižnica všetkých múdrostí – definuje a popisuje pojem „bossing“ ako:
• Prehnané kontrolovanie plnenia povinností alebo dochádzky
• Neschválenie dovolenky
• Arogantné správanie, slovné urážky
• Nedocenenie práce či častá a neoprávnená kritika,
• Zosmiešňovanie pred kolegami
• Zadávanie príliš zložitých úloh (na ktoré nemá podriadený kvalifikáciu alebo sú nesplniteľné)
• Zabraňovanie prístupu k informáciám napr. od nadriadených – vedie k neinformovanosti
• Nemožnosť vyjadriť svoj názor alebo navrhnúť svoje návrhy
• Privlastňovanie práce podriadeného jeho šéfom
• Sexuálne obťažovanie
• Bezdôvodné vyhrážanie výpoveďou (ukončením služobného pomeru)
• Rôzne naschvály (odobratie kancelárskych potrieb …), nadmiera nadčasov
• Preberanie drobných chybičiek, ktoré sa u ostatných prehliadajú atď.
Aj Ty pracuješ v banke? Ak si našiel/a aspoň jeden bod, s ktorým sa často stretávaš vo svojej práci od svojho šéfa, je to vážny signál. A Ty máš dve možnosti:
Takýmto partnerom je pre mňa Hypo Consulting. Tu splnili jednoducho všetko, o čom sme spolu hovorili pri prvom stretnutí. Je tu skvelý kolektív ľudí, ktorí majú svoju prácu radi, rozumejú jej a vždy ochotne pomôžu. Buď osobnou radou, alebo radou na diaľku prostredníctvom facebooku.
Vždy mám istotu, že mi poradia tak, aby bol v prvom rade spokojný klient. Lebo spokojný klient je tou najlepšou referenciou pre každého z nás.
A navyše často chodíme na rôzne teambuildingy – veď takto neformálne sa utužujú vzťahy najlepšie.?
S nami budete plniť ľuďom sny o bývaní.